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Boletín Laboral y Tributario
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Ord. N°5669. 22 de noviembre 2017. Pago de la cuota sindical al desafilarse antes o estando vigente el instrumento colectivo.

Sumario En consecuencia, sobre la base de las disposiciones legales citadas, jurisprudencia administrativa invocada, consideraciones expuestas, informo a Ud. lo siguiente: 1) Si el trabajador ex socio se desafilió del sindicato con anterioridad al 01.04.2017, fecha de...

Ord. N°5673. 22 de noviembre 2017. Registro de agentes de ventas bajo el código correspondiente a la Isapre en la cual prestan servicios.

Sumario De esta manera, según consta de antecedentes acompañados a este Servicio y lo publicado por la referida Superintendencia en su página web, la Intendencia de Fondos y Seguros Previsionales de Salud, a través de Ordinario IF/N°3656 de 19.05.2017, en virtud de...

Ord. N°5622. 20 de noviembre 2017. Mandato para la Dirección del Trabajo para conocer, fiscalizar e interpretar la ley laboral.

Sumario En conformidad al D.F.L. Nº 2, de 1967, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, Ley Orgánica de la Dirección del Trabajo, corresponde a esta Repartición según lo previsto en los artículos 1º letra b y 5º letra b) de dicho cuerpo orgánico, fijar el...

Ord. N°5623. 20 de noviembre 2017. No procede aplicar el tope máximo que la ley establece para el pago de la gratificación legal si el trabajador no laboro íntegramente su jornada.

Sumario En conclusión, aplicando la doctrina señalada al caso en consulta, forzoso resulta señalar que no resulta jurídicamente procedente aplicar proporcionalmente el tope máximo que la ley establece para el pago de la gratificación legal bajo la modalidad prevista...

Ord. N°5625. 20 de noviembre 2017. Incompetencia para conocer sobre determinación de remuneraciones y cotizaciones de funcionarios del Ministerio Público.

Sumario Al respecto, cumplo con informar a Ud. que este Servicio carece de competencia para fiscalizar la situación laboral de los funcionarios de que se trata, es decir, los funcionarios del Ministerio Público y determinar sus remuneraciones líquidas y las...

Ord. N°5626. 20 de noviembre 2017. Votaciones electrónicas para los cargos del sindicato.

Sumario En consecuencia, sobre la base de la jurisprudencia administrativa citada y consideraciones formuladas, cúmpleme informar a Ud., que el sistema informático para votaciones sindicales, denominado SindiRegiones, presentado por el Sindicato N°1 de Trabajadores...

Ord. N°5686. 24 de noviembre 2017. Obligación de la empresa de lograr acuerdo sobre bono compensatorio de sala cuna en el domicilio, hasta que se solucione una alternativa ajustada a derecho.

Sumario En consecuencia, sobre la base de las disposiciones legales citadas, jurisprudencia administrativa invocada y consideraciones expuestas, cumplo con informar a Ud. que resulta jurídicamente procedente que la empresa Clínica Universitaria de Concepción S.A. y la...

Ord. N°5730. 27 de noviembre 2017. Trabajadores que se desempeñan en ámbito asistencial y de atención se encuentran exceptuados del descanso dominical y en días festivos

Sumario En consecuencia, teniendo presente las disposiciones legales citadas, doctrina institucional invocada y consideraciones expuestas, cúmpleme informar a Uds. lo siguiente: 1- Los trabajadores que laboran en la Residencia del Adulto Mayor de propiedad de la...

Ord. N°5731. 27 de noviembre 2017. Convenio con la Dirección General del Territorio Marítimo y Marina Mercante para su fiscalización y cooperación.

Sumario Desde la firma del Convenio, se han realizado coordinadamente una cantidad considerable de fiscalizaciones a naves de la marina mercante, naves de pesca, centros de cultivo acuícola, entre otras faenas productivas del sector, optimizando de esta manera, los...

Ord. N°5733. 27 de noviembre 2017. El feriado progresivo debe ser solicitado con anterioridad a hacer uso de los días de feriado legal.

Sumario En consecuencia, sobre la base de las disposiciones legales citadas, doctrina enunciada y consideraciones expuestas, cumplo con informar a Ud. lo siguiente: El feriado progresivo debe ser solicitado con anterioridad a hacer uso de los días de feriado legal, si...

Ord. N°5734. 27 de noviembre 2017. Comité paritarios que se desarrollen en naves de la marina mercante nacional.

Sumario En consecuencia, sobre la base de las disposiciones legales y reglamentarias citadas y consideraciones formuladas, cumplo en informar a Ud. que los comités paritarios de higiene y seguridad en faenas que se desarrollen en naves de la marina mercante nacional...

Ord. N°5735. 27 de noviembre 2017. Facultad del Director del Trabajo para autorizar sistemas excepcionales de distribución de jornadas de trabajo y descansos.

Sumario El artículo 38 incisos penúltimo y último del Código del Trabajo dispone: “Con todo, en casos calificados, el Director del Trabajo podrá autorizar, previo acuerdo de los trabajadores involucrados, si los hubiere, y mediante resolución fundada, el...

Ord. N°5744. 28 de noviembre 2017. Incompetencia para pronunciarse sobre prohibiciones que vulnera los derechos fundamentales de los trabajadores

Sumario Por lo que en la especie, de la consulta planteada respecto de si la prohibición vulnerarían los derechos fundamentales de los trabajadores, específicamente a Libertad de Trabajo como el derecho a la no discriminación, este Servicio se inhibirá de pronunciarse...

Ord. N°5766. 29 de noviembre 2017. Sistema excepcional de distribución de jornada de trabajo y descanso que rige a ciertos trabajadores.

Sumario Por consiguiente, atendidas las consideraciones ya reseñadas cumplo con informar a Uds. que la empresa Procesos Naturales Vilkún S.A. debe otorgar a su personal los seis días de descanso adicional anual que establece la Resolución N° 58, de 7.06.2015, de esta...

Ord. N°5767. 29 de noviembre 2017. Descuento y deposito por parte del empleado, las cuotas sindicales ordinarias si ha sido previamente requerido para ello por el presidente o tesorero del sindicato

Sumario Por consiguiente, sobre la base de las disposiciones legales citadas, jurisprudencia administrativa invocada y consideraciones expuestas, cumplo con informar a Ud. lo siguiente: 1. Solo resulta legalmente exigible al empleador el descuento y depósito de los...
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