Absentismo laboral

Es la ausencia habitual no planificada de un trabajador que se extiende más allá de una tasa aceptable. Si bien cada empresa establece sus propios estándares para el ausentismo aceptable, muchos empleadores consideran que es habitual que un empleado falte más al...

Ord. N°748. Despido. Mujer embarazada. Fuero Maternal. Alcance

Sumario El empleador no puede poner término al contrato de trabajo de la mujer embarazada sin autorización judicial previa, y en caso de haber operado el despido por ignorancia de éste, la trabajadora debe ser reincorporada y pagadas sus remuneraciones devengadas...

SII precisa cálculo del incentivo al ahorro en LIR

Por medio del Oficio N°1566 del 25 de mayo de 2023, el Servicio de Impuestos Internos (SII) precisó el cálculo del incentivo al ahorro de la letra E) del artículo 14 de la Ley sobre Impuesto a la Renta. El pronunciamiento se dio a partir de la consulta de un...